სპარში დაზიანებული სკამი გამოცვალეს: “ჩვენთან ცუდი სამუშაო პირობები არ არის”

პოპულარული

სპარში დაზიანებული სკამი გამოცვალეს: “ჩვენთან ცუდი სამუშაო პირობები არ არის”

სოციალურ ქსელში გავრცელებულ ფოტოზე, სუპერმარკეტ სპარში, მოლარის სავარძლის დაზიანებულ სავარძელთან დაკავშირებით, ადმინისტრაცია განმარტებებს აკეთებს.

“ფორტუნასთან” საუბრისას ისინი ადასტურებენ, რომ ფოტო ნამდვილად მათი ქსელის ერთერთ მაღაზიაშია გადაღებული, თუმცა აღნიშნავენ, რომ პრობლემა აღმოფხვრილია.

ადმინისტრაციაში ასევე განმარტავენ, რომ დაზიანებული ავეჯის გამოცვლა, სააქციო საზოგადოებაში გარკვეულ პროცედურებთან არის დაკავშირებული, რის გამოც, ახალი სკამის შეძენა ერთი დღით დაგვიანდა.

“ეს ფოტო ნამდვილად ჩვენს მაღაზიაშია გავრცელებული. სკამი უბრალოდ იმ მომენტისთვის იყო დაზიანებული. პრობლემა მოგვარებულია და საგანგაშო არაფერი არ არის. ჩვენ ვართ სააქციო საზოგადოება და დაზიანებული ნივთის გამოცვლა შიდა პროცედურებთანაა დაკავშირებული, ამიტომაც გაიწელა პროცესი ერთი დღე”, – განაცხადეს ფუდმარტის ადმინისტრაციაში.

მათ ასევე მადლობა გადაუხადეს მომხმარებელს, რომელმაც სუპერმარკეტში დაზიანებული სავარძლის ფოტო სოციალურ ქსელში გაავრცელა და აღნიშნეს, რომ მათ ქსელში ცუდი სამუშაო პირობები ნამდვილად არ არის.

 

ახალი ამბები / საზოგადოება /

|

27 სექტემბერი, 2017

|
WP_Query Object
(
    [query] => Array
        (
            [post_type] => post
            [post_status] => publish
            [posts_per_page] => 3
            [orderby] => ASC
            [tax_query] => Array
                (
                    [0] => Array
                        (
                            [taxonomy] => post_tag
                            [field] => slug
                            [terms] => Array
                                (
                                    [0] => spari
                                    [1] => shromiti-uflebebi
                                    [2] => fudmarti
                                )

                        )

                )

            [post__not_in] => Array
                (
                    [0] => 168373
                )

        )

    [query_vars] => Array
        (
            [post_type] => post
            [post_status] => publish
            [posts_per_page] => 3
            [orderby] => ASC
            [tax_query] => Array
                (
                    [0] => Array
                        (
                            [taxonomy] => post_tag
                            [field] => slug
                            [terms] => Array
                                (
                                    [0] => spari
                                    [1] => shromiti-uflebebi
                                    [2] => fudmarti
                                )

                        )

                )

            [post__not_in] => Array
                (
                    [0] => 168373
                )

            [error] => 
            [m] => 
            [p] => 0
            [post_parent] => 
            [subpost] => 
            [subpost_id] => 
            [attachment] => 
            [attachment_id] => 0
            [name] => 
            [static] => 
            [pagename] => 
            [page_id] => 0
            [second] => 
            [minute] => 
            [hour] => 
            [day] => 0
            [monthnum] => 0
            [year] => 0
            [w] => 0
            [category_name] => 
            [tag] => 
            [cat] => 
            [tag_id] => 6873
            [author] => 
            [author_name] => 
            [feed] => 
            [tb] => 
            [paged] => 0
            [meta_key] => 
            [meta_value] => 
            [preview] => 
            [s] => 
            [sentence] => 
            [title] => 
            [fields] => 
            [menu_order] => 
            [embed] => 
            [category__in] => Array
                (
                )

            [category__not_in] => Array
                (
                )

            [category__and] => Array
                (
                )

            [post__in] => Array
                (
                )

            [post_name__in] => Array
                (
                )

            [tag__in] => Array
                (
                )

            [tag__not_in] => Array
                (
                )

            [tag__and] => Array
                (
                )

            [tag_slug__in] => Array
                (
                )

            [tag_slug__and] => Array
                (
                )

            [post_parent__in] => Array
                (
                )

            [post_parent__not_in] => Array
                (
                )

            [author__in] => Array
                (
                )

            [author__not_in] => Array
                (
                )

            [ignore_sticky_posts] => 
            [suppress_filters] => 
            [cache_results] => 1
            [update_post_term_cache] => 1
            [lazy_load_term_meta] => 1
            [update_post_meta_cache] => 1
            [nopaging] => 
            [comments_per_page] => 50
            [no_found_rows] => 
            [order] => DESC
        )

    [tax_query] => WP_Tax_Query Object
        (
            [queries] => Array
                (
                    [0] => Array
                        (
                            [taxonomy] => post_tag
                            [terms] => Array
                                (
                                    [0] => spari
                                    [1] => shromiti-uflebebi
                                    [2] => fudmarti
                                )

                            [field] => slug
                            [operator] => IN
                            [include_children] => 1
                        )

                )

            [relation] => AND
            [table_aliases:protected] => Array
                (
                    [0] => mob1n_term_relationships
                )

            [queried_terms] => Array
                (
                    [post_tag] => Array
                        (
                            [terms] => Array
                                (
                                    [0] => spari
                                    [1] => shromiti-uflebebi
                                    [2] => fudmarti
                                )

                            [field] => slug
                        )

                )

            [primary_table] => mob1n_posts
            [primary_id_column] => ID
        )

    [meta_query] => WP_Meta_Query Object
        (
            [queries] => Array
                (
                )

            [relation] => 
            [meta_table] => 
            [meta_id_column] => 
            [primary_table] => 
            [primary_id_column] => 
            [table_aliases:protected] => Array
                (
                )

            [clauses:protected] => Array
                (
                )

            [has_or_relation:protected] => 
        )

    [date_query] => 
    [request] => SELECT SQL_CALC_FOUND_ROWS  mob1n_posts.ID FROM mob1n_posts  LEFT JOIN mob1n_term_relationships ON (mob1n_posts.ID = mob1n_term_relationships.object_id) WHERE 1=1  AND mob1n_posts.ID NOT IN (168373) AND ( 
  mob1n_term_relationships.term_taxonomy_id IN (19653,7071,6873)
) AND mob1n_posts.post_type = 'post' AND ((mob1n_posts.post_status = 'publish')) GROUP BY mob1n_posts.ID ORDER BY mob1n_posts.post_date DESC LIMIT 0, 3
    [posts] => Array
        (
            [0] => WP_Post Object
                (
                    [ID] => 167813
                    [post_author] => 8
                    [post_date] => 2017-09-26 13:57:55
                    [post_date_gmt] => 2017-09-26 09:57:55
                    [post_content] => ფეისბუქმომხმარებელი ვაჩე ჩინჩალაძე, შრომითი უფლებების დარღვევის კიდევ ერთ შემთხვევაზე წერს.

მისი თქმით, ერთერთ სუპერმარკეთში, რომლის ყოველდღიური მომხმარებელია, მოლარეებს 12 საათიან სამუშაო რეჟიმში, საშინლად არაკომფორტულ სკამზე უწევთ მუშაობა.

ის მოუწოდებს ბიზნესს გაანალიზონ პასუხისმგებლობა თანამშრომლების მიმართ.
"დღეს დილით შევდივარ სპარში (ფუდმარტში) კუტუზოვზე, ყოველდღიური მომხმარებელი ვარ და ვიცი რა პირობებშიც უწევთ მუშაობა. 12 საათიანი სამუშაო რეჟიმი, საშინელი პირობები და პლიუს რამდენჯერ მინახავს თანამშრომელი თავისივე მარკეტის მზა საჭმელს რომ ყიდულობს. მოლარე რომელიც მთელი ღამის ცვლაში მუშაობს ზის ამ სკამზე. რას ნიშნავს ეს ? როდემდე უნდა ვიყოთ ჩუმად ? ბიზნესმა უნდა გაანალიზოს თავისი პასუხისმგებლობა და თანამშრომლები ამ დღეში არ უნდა იყვნენ. დღის წესრიგში პირველი უნდა იყოს შრომითი უფლებების დაცვა !", – წერს სოციალურ ქსელში ვაჩე ჩინჩალაძე.

სპარში დაზიანებული სკამი გამოცვალეს: “ჩვენთან ცუდი სამუშაო პირობები არ არის”

[post_title] => "მთელი ღამის ცვლაში მუშაობს და ზის ამ სკამზე" [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => closed [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => mteli-ghamis-cvlashi-mushaobs-da-zis-am-skamze [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2017-09-27 14:33:00 [post_modified_gmt] => 2017-09-27 10:33:00 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => http://fortuna.ge/?p=167813 [menu_order] => 0 [post_type] => post [post_mime_type] => [comment_count] => 0 [filter] => raw ) [1] => WP_Post Object ( [ID] => 121704 [post_author] => 8 [post_date] => 2017-04-11 12:17:24 [post_date_gmt] => 2017-04-11 08:17:24 [post_content] => სურსათის ეროვნული სააგენტოს ინიციატივით, საქართველოს მასშტაბით არსებული „ფუდმარტის“, „იოლის“, „სპარის“ და „ორი ნაბიჯის“ სავაჭრო ობიექტებში გადახდის ქვითრის უკანა მხარეს მითითებული იქნება სოფლის მეურნეობის სამინისტროს ერთიანი საინფორმაციო სამსახურის ცხელი ხაზის ნომერი - 15 01. მომხმარებელს, სურსათის შენახვისა და რეალიზაციის სტანდარტის დარღვევის აღმოჩენის შემთხვევაში, შეუძლია დარეკოს აღნიშნულ ნომერზე და დატოვოს შეტყობინება. აქცია ერთი თვის განმავლობაში გაგრძელდება და  მიზნად მომხმარებლის  ჩართულობის გაზრდას ისახავს.
„მომხმარებელთა ინტერესების დასაცავად, მნიშვნელოვანია სააგენტოს და კერძო სექტორის თანამშრომლობა. ამ მიზნით, რამდენიმე მსხვილი სავაჭრო ქსელის მონაწილეობით ვატარებთ აქციას, რომელიც მოსახლეობის ჩართულობას ითვალისწინებს. სურსათის შენახვისა და რეალიზაციის სტანდარტის დარღვევის აღმოჩენის შემთხვევაში, მომხმარებელს აქტიურობისკენ მოვუწოდებთ. არცერთი შეტყობინება  არ დარჩება რეაგირების გარეშე,“ - განაცხადა სურსათის ეროვნული სააგენტოს უფროსმა ზურაბ ჩეკურაშვილმა.
მომხმარებელთა ინფორმირებულობისა და ჩართულობის გაზრდის კამპანიას სურსათის ეროვნული სააგენტო  ევროკავშირის ინსტიტუციური განვითარების პროექტის (CIB) მხარდაჭერით ახორციელებს. [post_title] => საქართველოში, მსხვილ სავაჭრო გადახდის ქვითრებზე ახალი ინფორმაცია განთავსდება [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => closed [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => saqartveloshi-mskhvil-savachro-gadakhdis-qvitrebze-akhali-informacia-gantavsdeba [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2017-04-11 12:17:24 [post_modified_gmt] => 2017-04-11 08:17:24 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => http://fortuna.ge/?p=121704 [menu_order] => 0 [post_type] => post [post_mime_type] => [comment_count] => 0 [filter] => raw ) [2] => WP_Post Object ( [ID] => 88620 [post_author] => 2 [post_date] => 2016-11-16 17:04:23 [post_date_gmt] => 2016-11-16 13:04:23 [post_content] => მძღოლების შრომითი უფლებები სისტემატურად ირღვევა, ამის შესახებ ნათქვამია კვლევაში, რომელიც საქართველოს ტრანსპორტისა და გზების ასოციაციამ ჩაატარა. საქართველოს შრომის კოდექსში ნათქვამია, რომ მძღოლების ყოველკვირეული სამუშაო დრო 48 საათს არ უნდა აღემატებოდეს,  სამუშაო დღეებს შორის დასვენების ხანგრძლივობა 12 საათზე ნაკლები არ უნდა იყოს; ამასთან,  დამსაქმებელი ვალდებულია, დასაქმებული სიცოცხლისა და ჯანმრთელობისთვის მაქსიმალურად უსაფრთხო სამუშაო გარემოთი უზრუნველყოს. აღნიშნული პუნტქები დამსაქმებელმა აუცილებლად უნდა დაიცვას, თუმცა როგორც აღმოჩნდა, ჩატარებული კვლევა საპირისპიროს ადასტურებს. ტრანსპორტისა და გზების ასოციაციის პრეზიდენტი, დავით მესხიშვილი, მძღოლების მიმართ გამოვლენილ დარღვევებსა და პრობლემებზე საუბრობს. მისი თქმით, მიკროავტობუსებისა და ავტობუსების მძღოლებს არანორმირებული სამუშაო გრაფიკი აქვთ. დამსაქმებელთან გაფორმებული ხელშეკრულების პირობებს კი მძღოლები, ძირითადად იცნობენ, მაგრამ გარკვეულ სიტუაციებში არ იციან, ვის მიმართონ საკუთარი უფლებების დასაცავად. ხშირად, მგზავრები მძღოლებს მართვის მოწმობის შეუსაბამო კატეგორიით გადაჰყავთ. რაც შეეხება ტაქსის მძღოლებს, მათი ტრანსპორტი ტექნიკურ დათვალიერებას არ გადის, რადგანაც კანონი არ ავალდებულებს. ტრანსპორტისა და გზების ასოციაცია შსს-ს მოუწოდებს, შეუსაბამო მართვის მოწმობების მქონე მძღოლების მიმართ სამართლებრივი ღონისძიებები გაატაროს, ხოლო ეკონომიკის სამინისტროს სადგურებზე სტანდარტების რეგულირებისკენ მოუწოდებს. ”მძღოლთა შრომითი უფლებების” პროექტი ფრიდრიხ ებერტის ფონდის დაკვეთით განხორციელდა. ტრანსპორტისა და გზების ასოციაციაში აცხადებენ, რომ აღნიშული კვლევა საქართველოში პირველად ჩატარდა და მას ანალოგი არ აქვს. ავტორი ხატია ქირია [post_title] => საქართველოში მძღოლების შრომითი უფლებების მდგომარეობა მძიმეა [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => closed [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => saqartveloshi-mdzgholebis-shromiti-uflebebis-mdgomareoba-mdzimea [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2016-11-16 17:04:57 [post_modified_gmt] => 2016-11-16 13:04:57 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => http://fortuna.ge/?p=88620 [menu_order] => 0 [post_type] => post [post_mime_type] => [comment_count] => 0 [filter] => raw ) ) [post_count] => 3 [current_post] => -1 [in_the_loop] => [post] => WP_Post Object ( [ID] => 167813 [post_author] => 8 [post_date] => 2017-09-26 13:57:55 [post_date_gmt] => 2017-09-26 09:57:55 [post_content] => ფეისბუქმომხმარებელი ვაჩე ჩინჩალაძე, შრომითი უფლებების დარღვევის კიდევ ერთ შემთხვევაზე წერს. მისი თქმით, ერთერთ სუპერმარკეთში, რომლის ყოველდღიური მომხმარებელია, მოლარეებს 12 საათიან სამუშაო რეჟიმში, საშინლად არაკომფორტულ სკამზე უწევთ მუშაობა. ის მოუწოდებს ბიზნესს გაანალიზონ პასუხისმგებლობა თანამშრომლების მიმართ.
"დღეს დილით შევდივარ სპარში (ფუდმარტში) კუტუზოვზე, ყოველდღიური მომხმარებელი ვარ და ვიცი რა პირობებშიც უწევთ მუშაობა. 12 საათიანი სამუშაო რეჟიმი, საშინელი პირობები და პლიუს რამდენჯერ მინახავს თანამშრომელი თავისივე მარკეტის მზა საჭმელს რომ ყიდულობს. მოლარე რომელიც მთელი ღამის ცვლაში მუშაობს ზის ამ სკამზე. რას ნიშნავს ეს ? როდემდე უნდა ვიყოთ ჩუმად ? ბიზნესმა უნდა გაანალიზოს თავისი პასუხისმგებლობა და თანამშრომლები ამ დღეში არ უნდა იყვნენ. დღის წესრიგში პირველი უნდა იყოს შრომითი უფლებების დაცვა !", – წერს სოციალურ ქსელში ვაჩე ჩინჩალაძე.

სპარში დაზიანებული სკამი გამოცვალეს: “ჩვენთან ცუდი სამუშაო პირობები არ არის”

[post_title] => "მთელი ღამის ცვლაში მუშაობს და ზის ამ სკამზე" [post_excerpt] => [post_status] => publish [comment_status] => closed [ping_status] => closed [post_password] => [post_name] => mteli-ghamis-cvlashi-mushaobs-da-zis-am-skamze [to_ping] => [pinged] => [post_modified] => 2017-09-27 14:33:00 [post_modified_gmt] => 2017-09-27 10:33:00 [post_content_filtered] => [post_parent] => 0 [guid] => http://fortuna.ge/?p=167813 [menu_order] => 0 [post_type] => post [post_mime_type] => [comment_count] => 0 [filter] => raw ) [comment_count] => 0 [current_comment] => -1 [found_posts] => 5 [max_num_pages] => 2 [max_num_comment_pages] => 0 [is_single] => [is_preview] => [is_page] => [is_archive] => 1 [is_date] => [is_year] => [is_month] => [is_day] => [is_time] => [is_author] => [is_category] => [is_tag] => 1 [is_tax] => [is_search] => [is_feed] => [is_comment_feed] => [is_trackback] => [is_home] => [is_404] => [is_embed] => [is_paged] => [is_admin] => [is_attachment] => [is_singular] => [is_robots] => [is_posts_page] => [is_post_type_archive] => [query_vars_hash:WP_Query:private] => b69f461d65f6cb167be602c53444aab8 [query_vars_changed:WP_Query:private] => [thumbnails_cached] => [stopwords:WP_Query:private] => [compat_fields:WP_Query:private] => Array ( [0] => query_vars_hash [1] => query_vars_changed ) [compat_methods:WP_Query:private] => Array ( [0] => init_query_flags [1] => parse_tax_query ) )

მსგავსი სიახლეები